Junior Vestigingsmanager Drachten

Wil jij een uitdagende combinatiefunctie waarin je je ontwikkelt tot vestigingsmanager, actief de deur uitgaat als accountmanager en échte gesprekken voert met klanten? Dan zit je goed bij Wildkamp!

Als Junior Vestigingsmanager Drachten staan jouw dagen in het teken van contact met klanten en collega’s. Je combineert klantgericht werken met het leren aansturen van een vestiging. Samen met de organisatie werk je toe naar een zelfstandige rol als vestigingsmanager.

Je gaat actief aan de slag als (junior) accountmanager binnen het gebied Drachten. Daar liggen volop kansen bij zowel bestaande als potentiële klanten. Jij weet de wensen van de klant goed te achterhalen, denkt mee in oplossingen en zorgt voor een positieve klantbeleving. Je bent pas echt tevreden als de klant met een glimlach afscheid neemt. Daarnaast leer je hoe je een vestiging ontwikkelt aan de hand van doelstellingen en een vestigingsplan. Je krijgt stap voor stap meer verantwoordelijkheid in het organiseren van de dagelijkse werkzaamheden en het aansturen van het team, bestaande uit een assistent vestigingsmanager, adviserend verkoper en zaterdagkrachten. Met begeleiding en ondersteuning groei je door naar de rol van vestigingsmanager, waarin je uiteindelijk eindverantwoordelijk bent voor jouw vestiging in Drachten. Wil jij Wildkamp Drachten verder laten groeien én jezelf ontwikkelen tot vestigingsmanager? Dan is dit jouw kans!

Wat jij krijgt

• Een goed salaris tussen de €3.147,- tot €4.930,- afhankelijk van jouw kennis en ervaring;

• 36 - 40-urige werkweek;

• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;

• Bonusregeling;

• Veel vrijheden in je functie;

• Collectieve zorgverzekering;

• Een goede pensioenregeling;

• Een telefoon van de zaak;

• Personeelskortingen op onze producten;

• Een interne academie, zodat jij continu je kennis kan bijspijkeren;

• Ruime trainings- en opleidingsmogelijkheden;

• Een uitdagende, zelfstandige functie binnen een gezond en groeiend familiebedrijf waar in ons recente medewerkersonderzoek op teamdynamiek en klantgerichtheid heel hoog gescoord wordt;

• Een contract voor de duur van 12 maanden, met de intentie om deze bij gelijkblijvende omstandigheden om te zetten naar een vast contract;

• Doorgroeimogelijkheden.

  “Het werken in een mooi en gezellig team in een fijne werkomgeving waarbij we samen voor optimale klanttevredenheid gaan is waarom ik met veel plezier werk bij Wildkamp” - Ingmar, verkoopmedewerker

Wie wij zijn

Wildkamp is een prachtig, groeiend familiebedrijf die dit jaar al 50 jaar bestaat! Wij bieden meer dan 100.000 verschillende producten aan. Van regenwateroplossingen tot LED verlichting en van installatiematerialen tot artikel voor infra. Dat alles verkopen wij in onze 45 vestigingen én online. We zijn een toonaangevende organisatie in Nederland als het gaat om assortiment, deskundigheid, service en logistiek.

Meer weten over Wildkamp?

Wat wij vragen
Naast dat je een gezellige aanwezigheid bent, zoeken we iemand die:

• Communicatief sterk is en graag in gesprek gaat met klanten;

• Enthousiast is en een echte zelfstarter;

• Commercieel ingesteld is en altijd op zoek gaat naar de beste oplossingen;

• Als geen ander kan samenwerken en mensgericht is;

• Beschikt over leidinggevende en coachende vaardigheden om een team te motiveren en te begeleiden;

• Affiniteit heeft met techniek.

“Ik kan me elke dag ontwikkelen in een team dat voor elkaar door het vuur gaat. Geen vraag blijft onopgelost. Mijn dag is geslaagd als de klanten tevreden naar buiten lopen” - Perry, verkoopmedewerker

En nu?

Wij zijn heel nieuwsgierig naar jou en jouw ervaringen. Laat je gegevens en CV achter door op onderstaande knop te klikken, dan nemen we binnen vijf werkdagen contact met je op. We nodigen je uit om onder het genot van een kopje koffie kennis te maken met Bouke van der Wal, Rayonmanager: 06-15275098. Heb je toch eerst nog vragen? Bel of app met de HR afdeling: 0523-687526.

Tijdens de sollicitatieprocedure vragen wij kandidaten om een PPA-test (Personal Profile Analysis) in te vullen. Deze test geeft inzicht in de werk- en communicatiestijl, zodat we kunnen beoordelen of er een goede match is met de functie en het team.

Tot snel!

Acquisitie n.a.v. de vacature wordt niet op prijs gesteld